部下が出来るのも大変です!
こんにちは、みっつです!
最近、私にとって初めての部下ができたんですが、
コレがなかなか扱いに困ってます(笑)。
なんというか、、、すっごいどんくさいんですよね(涙)。
仕事を割り振って「コレ、いついつまでね!」ってお願いして、
期限が近づいてきても、毎回なかなかその仕事に手をつけないんですよ。
心配なので私が「そう言えば○○って今どんな感じ?」と聞くと、
「ああ、スイマセン、これから手をつけるところです。」みたいな感じ、、、。
それで結局期限ギリギリで上げてくるんだけど、
それをチェックしてみると結構やり直しの部分があったりして。
結局いつも若干期限を過ぎちゃうんだよねぇ、、、。
普通はそういうやり直しにかかる時間とかも含めた上で、
期限のなかで仕事って進行していくじゃないですか???
毎回、そういうことを注意してるんだけど、なかなか治らないんだよね(涙)。
まあ仕事のペースは人それぞれなので、私が強制的にやり方を指導したりしないけど、
とは言え、やっぱり気になっちゃって、自分の仕事にも影響しそうで怖い。
下手すると、「もうそれは私がやるからっ!」ってキレ気味で言いそうになるけど、
今のところはグッと我慢してます。
部下が出来るっていうのも結構大変なものなんですねぇ、、、。


